宁夏盐池：岗前精准培训激活驻村干部成长“密码”

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“作为一名新选派到村任职的驻村干部，对如何更好开展驻村帮扶工作还没有太多思路，县委组织部举办的这次培训班邀请专家讲授政策理论，安排上一轮第一书记分享经验方法，真的很及时很必要。”宁夏吴忠市盐池县花马池镇李记沟村第一书记姚建宗说。

7月24日至28日，盐池县举办第五轮驻村第一书记和工作队员乡村振兴专题培训班，全县第五轮驻村干部及各乡镇分管乡村振兴工作的副乡（镇）长和组织委员共计240余人参加培训。

面对乡村振兴新形势、新任务，盐池县始终把驻村干部队伍能力提升作为重中之重，不断健全教育培训机制，举办新一轮驻村第一书记和工作队员乡村振兴培训班，开展多层次、全方位的专题培训，多渠道激活干部成长“密码”，让驻村干部迅速转观念、强业务、提素质。培训班把提高驻村干部的知识更新和帮扶业务能力作为培训重点，结合乡村振兴、基层治理、村集体经济发展等中心工作，深入镇村、田间地头，开展专题调研，收集群众致富增收过程中和驻村干部噩待提高的能力等方面存在的困难，认真梳理归纳。

培训班针对基层最急缺、基层干部最急切、驻村工作队最期盼、群众最关心的事情科学合理设置内容，切实提升培训的针对性和实效性。采取集中授课、讨论交流与现场观摩实践相结合的方法，把课堂延伸到室外，拓展到田间地头。对群众关注的焦点和热点问题，邀请各级领导干部及专家进行专题授课，安排5名上一轮第一书记分享驻村帮扶工作经验，既提升了培训规格和层次，又保证培训接地气，让驻村干部能够更快速有效地懂得农村工作的内容和方式方法，更快地适应新形势下的“三农”工作。

“培训安排了，但是学得怎么样？掌握了多少？只有通过测试才能最直接地看到培训效果。”盐池县委组织部相关负责人表示，为检验培训效果，县委组织部、县乡村振兴局命制乡村振兴政策知识测试题，进行现场测试，通过以测促学、以学促用，引导驻村干部吃透政策措施，加强政策知识日常运用，真正做到精准施策、精准发力。（光明日报全媒体记者张文攀）

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